烏魯木齊訊（通訊員 鄭濤）為持續(xù)推動廉潔文化建設(shè)，厚植拒腐防變廉潔土壤。兵團城建集團安裝公司充分發(fā)揮廉潔文化在教育、整治以及包聯(lián)等方面的重要作用，積極推進黨風(fēng)廉政建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展深度融合、相互促進，全力營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)和積極向上、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
以“警示教育全面覆蓋”為堅實基石，全力推動廉政建設(shè)向縱深發(fā)展。該公司精心策劃并組織全體黨員以及關(guān)鍵崗位人員觀看警示教育片，學(xué)習(xí)違紀(jì)違法警示案例，切實確保公司每一位黨員都能全方位地接受學(xué)習(xí)教育，有力地筑牢了政治信仰，強化了廉潔意識，進一步增強了公司黨員干部的黨紀(jì)黨規(guī)意識。與此同時，該公司以答題測試作為有力抓手，開展廉潔知識測試專項活動，公司24名黨員干部踴躍參與其中，通過測試有效檢驗了全體干部在廉潔知識理論學(xué)習(xí)、知識掌握以及能力提升等方面所取得的學(xué)習(xí)成效，切實達到了查漏補缺、以考促學(xué)的目的，有力促進了綜合業(yè)務(wù)能力的提升。自年初以來，召開警示教育大會10余次，警示案例70余例，為廉政建設(shè)工作的持續(xù)深入開展?fàn)I造了濃厚氛圍，提供了堅實保障。
以“細化日常監(jiān)督顆粒度”為關(guān)鍵舉措，全面提升整體工作效能水平。該公司黨支部全面落實兵、師、集團工作部署，成立糾正“四風(fēng)”專項監(jiān)督檢查工作小組，定期召開專題會議傳達部署工作要求，積極組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，制定重點工作監(jiān)督一覽表，圍繞四項經(jīng)濟發(fā)展、四大平臺建設(shè)、工程施工、安全生產(chǎn)、根治欠薪等重點工作領(lǐng)域持續(xù)開展日常監(jiān)督檢查。細化日常監(jiān)督工作方式方法，通過公布、張貼舉報渠道，探索利用“碼”上監(jiān)督平臺，多渠道征集舉報和投訴問題線索。截至目前，累計下發(fā)整改通知書35份，下發(fā)工作提醒單4份，立行立改解決問題240條，有力推動日常監(jiān)督提質(zhì)增效。
以“二級包聯(lián)責(zé)任制”為創(chuàng)新驅(qū)動，深入推進團隊協(xié)作體系建設(shè)。該公司成立黨風(fēng)廉政建設(shè)包聯(lián)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面落實二級包聯(lián)責(zé)任人責(zé)任制，按照“1+N”包聯(lián)模式，分管業(yè)務(wù)范圍及5個項目部均被認(rèn)領(lǐng)包聯(lián)責(zé)任，明確范圍，夯實監(jiān)督基礎(chǔ)，實現(xiàn)在建項目全覆蓋。每月追問包聯(lián)責(zé)任人工作開展情況，推動項目面貌與工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變。通過廉潔提醒談話，實地查看、查閱資料、座談交流等方式，了解項目廉潔教育、作風(fēng)建設(shè)等重點工作及干部職工思想動態(tài)、施工困難等情況，督促整改并提意見。截至目前，已開展監(jiān)督檢查28次，發(fā)整改通知書17份，收整改回執(zhí)資料17份，均已整改完成。
下一步，該公司將持續(xù)深入推進新時代廉潔文化建設(shè)向縱深發(fā)展，以群眾喜聞樂見的活動形式，從全方位、多層次、多維度開展廉潔文化教育活動，以高質(zhì)量的廉潔文化建設(shè)成果，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐。