為全面加強安全生產(chǎn)管理工作，進一步發(fā)揮工會組織和廣大職工群眾在企業(yè)安全生產(chǎn)、勞動保護中的監(jiān)督作用，根據(jù)集團公司、工會《關(guān)于進一步加強群眾安全生產(chǎn)監(jiān)督員工作的通知》（電氣化安全〔2014〕110號），特細化制定了城市建設(shè)分公司群眾安全生產(chǎn)監(jiān)督員（簡稱群安員）選聘、培訓(xùn)教育、義務(wù)和權(quán)力、工作會議、考核及待遇發(fā)放等管理制度。
    群安員培訓(xùn)教育制度。安全生產(chǎn)教育是提高群安員安全監(jiān)督管理技能的重要途徑，為規(guī)范群安員的學習培訓(xùn)，特制定本制度。
    城市建設(shè)分公司群安員選聘管理制度為做好群安員的選聘工作，聘用到優(yōu)秀的群安員，管理好群安員。
    城市建設(shè)分公司群安員的義務(wù)和權(quán)利。群安員應(yīng)認真貫徹實施公司制定的安全管理規(guī)章制度，充分發(fā)揮群安員在安全生產(chǎn)中的積極作用，認真履行群安員的權(quán)力和義務(wù)。
    城市建設(shè)分公司群安員工作會議制度。作業(yè)隊每月主持召開一次群安員專題會，會議由項目部工會和安質(zhì)部共同負責監(jiān)督指導(dǎo)，作業(yè)隊長負責主持。
    城市建設(shè)分公司群安員考核、待遇發(fā)放制度。群安員考核工作由項目部工會、安質(zhì)、作業(yè)隊安全員成立考核小組按月對群安員進行考核，考核時間為每月的5號前考核上月工作情況。